中國家居建材流通業的龍頭企業之一
中國市場知名商業品牌之一
“傳、幫、帶”是居然之家人才培養的主要模式,在傳承企業文化和實踐操作經驗方面,一直發揮著不可替代的重要作用,為了加強重視新員工的培養工作,促進新員工的快速成長,加快造就一支思想穩定,經驗豐富,職業道德良好,忠誠于企業,充滿活力的專業人才隊伍,居然之家孝感店辦公室組織了第一屆新員工拜師儀式。
首先邀請閆總講話,閆總對新員工的加入表示熱烈歡迎,并結合了自己親身經歷講述了居然之家的近期的發展變化,居然之家擁有著廣闊的發展平臺及上升空間,希望新員工勤學習,不斷修煉自身內功,并對自己的職業發展及規劃確定明確的目標。孝感店的發展離不開老員工的付出,閆總對老員工表示衷心的感謝,同時要求老員工做好新員工的傳、幫、帶工作,無論是在工作中還是生活中都要多關懷,多了解其思想動態。
接來下就是我們的新員工們依次進行自我介紹啦!
緊接著主持人介紹了各位導師的入職履歷以后,邀請新員工和師傅們一起上臺:
徒弟們集體宣讀拜師帖
導師們集體宣讀收徒帖
新員工面向自己的導師雙手遞上拜師帖,導師們雙手接下,并雙手給徒弟們遞上收徒帖。
徒弟們開心的雙手接下并向師傅們鞠躬再敬上一杯茶,感謝導師在未來的工作中對自己的幫助和指導。
師傅們鄭重承諾在今后的學習工作中,定將傾囊相授、共同學習、共同進步,為居然之家的發展貢獻自己的一份力量。
拜師會順利結束,徒弟們馬上投入到辦公室組織的企業文化培訓中來,學習居然之家的企業文化,謹記十大禁令,了解居然之家的發展史,都是為了更快的融入這個團隊,追趕居然之家的發展步伐,共同前行。